Antje Sandmann – berät | entwickelt | begleitet

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Mitarbeitersuche
Suchen Sie gezielt, fragen Sie qualifiziert, finden Sie erfolgreich die passenden Mitarbeiter.

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Führungskräfteauswahl
Führungskräfte erkennt man nicht am Titel, sondern an Können, Talent und Erfahrung

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Personalentwicklung
Machen Sie aus Nachwuchskräften Führungskräfte und machen Sie Ihre Führungskräfte fit für zukünftige Aufgaben.

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Ihre Führungskraft ist Ihr Kapital. Ein guter Grund, diese gezielt und individuell zu unterstützen.

Privat
Berufliche Herausforderungen und Veränderungen annehmen, gestalten und meistern. Finden Sie Ihren persönlichen Schlüssel für einen erfolgreichen Weg.

Antje Sandmann

„Man kann einen Menschen nichts lehren, man kann ihm nur helfen, es in sich selbst zu entdecken." (Galileo Galilei)

Berufliche Erfahrung
Über 20 Jahre Erfahrung als Beraterin, Trainerin und Coach in den Bereichen Personalauswahl und Eignungsdiagnostik, Führung und Kommunikation sowie persönlicher Weiterentwicklung.

Qualifikation & Weiterbildung
- Systemischer Management Coach (SMC®) – Die Hamburger Schule
- Kommunikationsberaterin / -trainerin für Verständigung und Menschenführung im beruflichen Bereich (Schulz von Thun / IWL)
- Seminare zu den Themen: Beratung mit dem Inneren Team (Schulz-von-Thun-Institut), Prozessberatung,
  Transaktionsanalyse, Trainings- und Beratungsstile (Team Dr. Rosenkranz)
- Diplom-Betriebswirtin (FH)
- Bankkauffrau

Mitgliedschaften
- Seit 2014 Mitglied der Qualitätsgemeinschaft Systemischer Management Coach (SMC) (www.qg-smc.com)
- Seit 2009 aktive Mitarbeit und Mitglied im Arbeitskreis Assessment e.V. (AkAC)
- Seit 2017 Mitglied im Vorstand (www.arbeitskreis-ac.de)

Referenzen